Travail & équipe · Prioriser
Prioriser une liste en équipe — un ordre commun
Le backlog est long et chacun a un premier élément différent en tête. Plutôt que de débattre ligne par ligne, chacun met toute la liste dans son propre ordre — la méthode Ordre — et l'ordre combiné du groupe apparaît une fois que tout le monde a terminé. Les noms restent visibles, pour pouvoir discuter des écarts ensuite. Idéal pour les feuilles de route, les ordres du jour et les discussions « par quoi commence-t-on ? ».
vote de priorisation en équipe · classer un backlog ensemble · ordonner des tâches selon la préférence du groupe
Comment ça marche
- Ordre — Glissez les options dans l'ordre préféré.
- Bulletins scellés — résultats révélés à la fin de la manche.
- Recueille des avis — aucun résultat requis.
- Transparent — Tout le monde voit qui a voté quoi une fois les résultats révélés.
Modèles associés
Vote à la majorité Choisissez une option soutenue par plus de la moitié du groupe. Pas de majorité ? Des tours supplémentaires resserrent automatiquement le choix. Décision oui/non Tranchez une question unique. Ajoutez vos deux réponses — par exemple Oui et Non — et laissez le groupe décider. Brainstorming en direct Recueillez des idées et votez en temps réel, en une seule séance — suivez l'évolution du soutien en direct. Rétro : que garder ? Approuvez anonymement les pratiques que votre équipe devrait conserver. Voyez le soutien par élément. Estimation de sprint Chacun estime à l'aveugle, les chiffres se révèlent simultanément — aucun effet d'ancrage. Recruter ou non Évaluez les candidats anonymement, puis confirmez la décision ensemble — personne n'influence la salle.